兩岸攜手,築夢石化
福建煉化召開主題教育總結會議

 

2月26日,福建煉化召開學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育總結會,深入學習貫徹中央主題教育總結會精神,認真落實集團公司和福建省主題教育總結會部署,系統總結公司主題教育做法成效、經驗啓示,鞏固拓展主題教育成果。

 

 

公司黨委書記、董事長、主題教育領導小組組長張西國強調,要更加緊密地團結在以習近平同志爲核心的黨中央周圍,全力鞏固拓展主題教育成果,持之以恆地學思想、強黨性、重實踐、建新功,奮力推進國內領先煉化一體化企業建設,爲加快打造具有強大戰略支撐力、強大民生保障力、強大精神感召力的中國石化作出新的更大貢獻。

 

集團公司主題教育第九巡迴督導組副組長柯玉芸、組員郭琳潔到會指導。公司總經理、黨委副書記、主題教育領導小組副組長趙天星主持會議。公司在家領導林栩、賴水明、洪曉江、楊飛、李吉,福建古雷石化杜洪銘參加會議。

 

 

張西國指出

 

主題教育啓動以來,在集團公司第十三巡迴指導組、第九、二十七巡迴督導組的悉心指導下,公司黨委深入學習貫徹習近平總書記關於主題教育的系列重要講話和重要指示批示精神,牢牢把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求,扛穩壓實主體責任,貫通推進理論學習、調查研究、推動發展、檢視整改、建章立制5項重點措施,確保主題教育高起點謀劃、高標準運行、高質量見效。

 

公司主題教育整體開展情況:

 

突出深思細悟抓學習,凝心鑄魂得到新加強。


突出問需問計抓調研,攻堅克難取得新進展。

 

突出實幹實績抓發展,幹事創業開拓新局面。

 

突出力查力治抓整改,公司上下呈現新氣象。

 

突出聯謀聯動抓運行,主題教育形成新聲勢。

 

公司主題教育深入紮實,有特色、有成效,受到集團公司巡迴督導組的充分肯定,達到了“以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促幹”的預期目標,進一步鑄牢了政治忠誠,堅定了理想信念,增強了能力本領,提升了發展成效,厚植了爲民情懷,涵養了新風正氣。

 

張西國指出

 

堅持學思踐悟,總結提煉經驗,主題教育帶來深刻啓示。我們深刻認識到:

 

必須把理論武裝作爲永恆課題。

 

必須把對標對錶作爲自覺要求。

 

必須把領導帶頭作爲關鍵因素。

 

必須把問題導向作爲有效方法。

 

必須把工作實效作爲檢驗標準。

 

張西國強調

 

要全力鞏固拓展主題教育成果,不斷開闢學思想、悟思想、用思想的新境界,奮力開創公司高質量發展新局面。

 

要持續加強理論武裝,堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂。

 

要持續推動解決問題,讓員工羣衆切實感受到學思踐悟的實際成效。

 

要持續深化作風建設,堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發展。

 

要持續抓基層打基礎,充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。

 

要持續狠抓工作落實,更好將主題教育成果轉化爲推動高質量發展的成效。

 

 

柯玉芸充分肯定公司統籌推進主題教育取得的成效,並對持續鞏固拓展主題教育成果提出具體要求。

 

柯玉芸指出

 

主題教育開展以來,公司黨委高度重視,嚴格按照集團公司黨組部署安排,緊扣“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求,緊密結合本單位實際,從一開始就以嚴肅、認真、務實的態度,精心統籌謀劃,紮實推進落實,上下聯動、一體貫通,切實抓好理論學習、調查研究、推動發展、檢視整改、建章立制等各項工作,在以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促幹上取得明顯成效,達到了凝心鑄魂築牢根本、錘鍊品格強化忠誠、實幹擔當促進發展、踐行宗旨爲民造福、廉潔奉公樹立新風的目標。

 

在督導工作中,督導組認爲公司主題教育主要有五個方面特點:聚焦主題、緊扣主線;有機融合、一體推進;緊盯問題、謀實舉措;真抓實幹、推動發展;科學謀劃、精心統籌。

 

柯玉芸強調

 

要着重圍繞認真總結拓展主題教育成果,探索構建“四個以學”長效機制。

 

要探索構建以學鑄魂長效機制。堅持不懈抓好理論學習、加強黨性鍛鍊、推進轉化運用,讓思想偉力在公司改革發展實踐中充分釋放。

 

要探索構建以學增智長效機制。紮實推進政治能力提升、思維能力提升、實踐能力提升,以實幹實績推動公司高質量發展。

 

要探索構建以學正風長效機制。鍥而不捨加強紀律建設、加強作風建設、擦亮巡視利劍,持之以恆淨化公司政治生態。

 

要探索構建以學促幹長效機制。堅持在促發展、夯基礎、防風險、解民憂上聚力用勁,堅定不移走好新時代羣衆路線,發揮好央企“壓艙石”作用,把“黨和人民負責任好企業”形象擦得更亮。

 

 

趙天星就貫徹落實會議精神提出要求,強調要迅速傳達,統一思想;建立機制,固化成果;統籌工作,開創新局。

 

會議在福建古雷石化設視頻分會場。公司中層領導人員,基層各黨總支、支部書記,公司主題教育領導小組辦公室及各工作組成員,部分員工代表等參加會議。

2024-02-27